В Барнауле наградили победителей и призеров ежегодного краевого конкурса "Лучший социально ответственный работодатель года – 2025". Торжественная церемония прошла в концертном зале "Сибирь".
Реестр социально ответственных предприятий и работодателей региона постоянно расширяется. На сегодняшний день в нем 400 организаций.
Увеличилось и число номинаций в 16-м по счету конкурсе "Лучший социально ответственный работодатель года". Когда-то их было 13. Сейчас уже 19."Движение наше расширяется, все больше и больше предприятий в разных сферах деятельности стремятся к тому, чтобы заботиться о своих работниках, об их семьях, заботиться о своих местах, где они работают", – отметил губернатор Виктор Томенко во время церемонии.
Среди новых направлений – вклад в трудоустройство молодежи в производственной и непроизводственной сферах. Здесь первое место присуждено Станции скорой медицинской помощи Барнаула. Туда за последний год пришло свыше четырех десятков молодых специалистов
"У нас очень плотно ими занимается заведующий, мои заместители. Этому уделяется очень большое внимание. У нас есть класс подготовки практических навыков. Мы постоянно совершенствуем свои теоретические навыки. У нас практически все – если взять 90% людей –проходили у нас практику или работали студентами. И я в том числе", – рассказал Евгений ЗУЛИНСКИЙ, главный врач Станции скорой помощи Барнаула.
Обладателем Гран-при конкурса стало бийское предприятие "Сибприбормаш". Его признали лучшим сразу в четырех номинациях. Здесь созданы достойные условия труда, в том числе для инвалидов.
На предприятии поддерживают работников с семейными обязанностями и многодетных."Наш завод старается и делает все для тех людей, кто работает на нем, для их семей, для детей, ветеранов. И мы стараемся использовать все возможности, которые у нас есть", – пояснил Сергей МИХАЙЛОВ, генеральный директор "Сибприбормаша".
В общей сложности на конкурс пришло 113 заявок. Работодатели региона получили 59 наград. И все – заслуженно. Ведь каждый, невзирая на сложности, старается сделать для своих сотрудников работу вторым домом, а коллег – еще одной семьей.
В Барнауле наградили победителей и призеров ежегодного краевого конкурса "Лучший социально ответственный работодатель года – 2025". Торжественная церемония прошла в концертном зале "Сибирь".
Реестр социально ответственных предприятий и работодателей региона постоянно расширяется. На сегодняшний день в нем 400 организаций. Увеличилось и число номинаций в 16-м по счету конкурсе "Лучший социально ответственный работодатель года". Когда-то их было 13. Сейчас уже 19.
"Движение наше расширяется, все больше и больше предприятий в разных сферах деятельности стремятся к тому, чтобы заботиться о своих работниках, об их семьях, заботиться о своих местах, где они работают", – отметил губернатор Виктор Томенко во время церемонии.
Среди новых направлений – вклад в трудоустройство молодежи в производственной и непроизводственной сферах. Здесь первое место присуждено Станции скорой медицинской помощи Барнаула. Туда за последний год пришло свыше четырех десятков молодых специалистов
"У нас очень плотно ими занимается заведующий, мои заместители. Этому уделяется очень большое внимание. У нас есть класс подготовки практических навыков. Мы постоянно совершенствуем свои теоретические навыки. У нас практически все – если взять 90% людей –проходили у нас практику или работали студентами. И я в том числе", – рассказал Евгений ЗУЛИНСКИЙ, главный врач Станции скорой помощи Барнаула.
Обладателем Гран-при конкурса стало бийское предприятие "Сибприбормаш". Его признали лучшим сразу в четырех номинациях. Здесь созданы достойные условия труда, в том числе для инвалидов. На предприятии поддерживают работников с семейными обязанностями и многодетных.
"Наш завод старается и делает все для тех людей, кто работает на нем, для их семей, для детей, ветеранов. И мы стараемся использовать все возможности, которые у нас есть", – пояснил Сергей МИХАЙЛОВ, генеральный директор "Сибприбормаша".
В общей сложности на конкурс пришло 113 заявок. Работодатели региона получили 59 наград. И все – заслуженно. Ведь каждый, невзирая на сложности, старается сделать для своих сотрудников работу вторым домом, а коллег – еще одной семьей.
Свежие комментарии